(Remote) Recruiter

PT Inti Pilar · 📍 Gianyar · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

nego

PT Inti Pilar adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa keuangan dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada klien. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen yang efektif dan efisien.

Sebagai Recruiter di PT Inti Pilar, Anda akan bekerja secara remote dari Gianyar. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta peluang untuk berkembang dalam karir Anda.

Kami mencari seseorang yang memiliki semangat untuk menemukan talenta terbaik, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dan mampu bekerja secara mandiri serta dalam tim.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk posisi yang dibutuhkan oleh perusahaan.

Membuat dan mengelola database kandidat.

Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif.

Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.

Mengkoordinasikan dengan departemen terkait untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.

Membuat laporan dan analisis rekrutmen secara berkala.

Mengikuti dan mematuhi peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen.

Memberikan umpan balik dan saran kepada kandidat setelah proses rekrutmen selesai.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Hukum, Manajemen, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara mandiri serta dalam tim.

Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen.

Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.

Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).

Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote dan memiliki koneksi internet yang stabil.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis rekrutmen secara berkala.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri serta dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara remote dan memiliki koneksi internet yang stabil.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang